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SAP Consultant Berechtigungsmanagement (m/w/d)

Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)

Düsseldorf, Hagen, Köln, Münster

Vollzeit, unbefristet

Veröffentlicht: vor 4 Tagen

Headerbild Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW) - SAP Consultant Berechtigungsmanagement (m/w/d) - 7467079

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Dann werden Sie Teil des IT.NRW-Teams!

Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW) ist ein Landesbetrieb im Geschäftsbereich des Ministeriums für Wirtschaft, Innovation, Digitalisierung und Energie des Landes Nordrhein-Westfalen mit Hauptsitz in Düsseldorf und weiteren Standorten. IT.NRW ist IT-Dienstleister für die nordrhein-westfälische Landesverwaltung und Statistisches Landesamt.

Weitere Informationen unter www.it.nrw

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte Düsseldorf, Hagen, Köln oder Münster einen

SAP Consultant Berechtigungsmanagement (m/w/d)
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TV-L.
Eine Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der haushalts- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen möglich.
Der Arbeitsvertrag ist unbefristet.

Das Referat 302 „SAP Kompetenzzentrum“ ist verantwortlich für die Einrichtung, den Betrieb, die Qualitätssicherung und technologische Weiterentwicklung von SAP-Systemen für die Landesverwaltung Nordrhein-Westfalen.

Ihre Aufgaben:

  • Weiterentwicklung des technischen Rollen- und Berechtigungskonzepts anhand fachlicher Vorgaben und unter Berücksichtigung der Anforderungen des Datenschutzes und der Datensicherheit.
  • Beratung der Fachbereiche bezüglich der spezifischen Ausprägungen der Rollen und Berechtigungen im SAP-Umfeld.
  • Teilnahme an bzw. Leitung von Facharbeitsgruppen zum Thema Rollen und Berechtigungen.
  • Konzeption und Tests von Zusatzentwicklungen und Systemerweiterungen.
  • Pflege und Aktualisierung der Rollenzuordnungen im System mittels administrativer
    Tools (landeseigener Rollengenerator/Benutzerantrag).
  • Mitarbeit an Tests und technischen Abnahmen.
  • Mitwirkung bei der Einführung neuer SAP-Technologien.
  • Problemanalyse und -lösung im Betrieb nach ITIL (2nd-Level-Support).

Das ist Ihr Profil:

  • Sie verfügen über einen an der Hochschule erworbenen Bachelor in der Informations­technik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug. Alternativ bringen Sie den staatlichen Abschluss eines Operative Professionals mit oder Sie weisen eine langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT nach.
  • Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse aus einem oder mehreren der folgenden IT-Technologiefelder:
    • Berechtigungsmanagement in SAP-Landschaften
    • Berechtigungsmanagement anderer ERP-Lösungen
    • Datenschutz/Datensicherheit im SAP-Umfeld
    • Audit von SAP-Systemen oder vergleichbaren ERP-Lösungen
  • Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse der englischen Sprache mit.
  • Sie haben ein hohes Auffassungsvermögen und finden aufgrund Ihrer analytischen und strukturierten Vorgehensweise Lösungen auch bei komplexen technischen Fragestellungen.
  • Sie bringen neben einer hohen Problemlösungs- und Veränderungskompetenz auch Teamfähigkeit und Flexibilität mit.
  • Sie verfügen über eine ziel- und lösungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise.

Das bieten wir Ihnen:

  • Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität
    (z. B. Homeoffice, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit)
  • Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ein offenes Arbeitsklima

Wir leben Vielfalt:

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeits­umfeld und freuen uns über Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Welt­anschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.dee.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.03.2021 über unser Bewerbungsportal.

Jetzt bewerben

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet:
Herr Andreas Langanki, andreas.langanki@it.nrw.de, Tel.: 0211 8222-4056

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet:
Frau Julia Prikker, julia.prikker@it.nrw.de, Tel.: 0211 9449-6739

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Einsatzort(e)

Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)

Düsseldorf, Hagen, Köln, Münster

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