Die Amazon-Web-Services zählen zu den innovativsten und in höchstem Ausmaßs disruptiven Technologien der letzten zehn Jahre. Mit mehr als 200 Services, die global Millionen Kunden in weltweit verstreuten Rechenzentren zur Verfügung stehen, bietet AWS Jobs die umfangreichste und vertrauenswürdigste Cloud-Plattform im World Wide Web. Egal ob kleines IT-Startup oder Großkonzern oder Behörde, Unternehmen aller Branchen und Größen vertrauen auf die Amazon Web Services in dem Bestreben, Kosten zu senken, Innovation voranzutreiben und Stabilität sicherzustellen. Als größtes und sicherstes Cloud-Computing-Unternehmen können die AWS auf ein hohes Maß an Erfahrung, Zuverlässigkeit und Fachwissen der eigenen Mitarbeiter zurückgreifen, wodurch man im Vergleich zu anderen Cloud-Anbietern über das größere operative Wissensspektrum verfügt.
Die Amazon Standorte
Die Amazon-Web-Services sind ein weltweit tätiges Unternehmen, dementsprechend beschäftigen sie Mitarbeiter auf sämtlichen Kontinenten, wobei die meisten Mitarbeiter in den USA beschäftigt werden. In Europa sind die größten Standorte:
- Dublin
- London
- Frankfurt am Main
- Bukarest
- Amsterdam
Bei der Auswahl der jeweiligen Firmenstandorte setzt AWS soweit möglich auf eine gute Verkehrsanbindung, die jeweiligen Arbeitsplätze sind daher sehr gut an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden. Auch Parkplätze für Mitarbeiter werden zur Verfügung gestellt.
Welche Vorteile bieten die Jobs bei AWS?
Die AWS sind eines der größten IT-Unternehmen der Welt. Als Teil von Amazon
Mitarbeiter werden vor allem im Bereich Softwareentwicklung, Lösungsarchitektur und IT-Engineering gesucht. AWS Jobs sind aufgrund der Bekanntheit und dem Renommee der Firma äußerst beliebt und erfreuen sich einer Vielzahl an Bewerbungen für jede Position.
Sowohl Voll- als auch Teilzeitanstellungen sind bei den AWS möglich, flexible Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit ermöglichen hier auch Eltern und Menschen, die viel Wert auf Flexibilität legen, ein angenehmes Arbeiten. Zu beachten ist auch, dass die Amazon-Web-Services eine sehr moderne Firmenkultur mit zahlreichen Benefits pflegen, die Unternehmenskultur sieht vor, dass Work-Life-Balance und Teamwork großgeschrieben werden. Auch die Beteiligung von Mitarbeitern an Entscheidungen, sowie die ständige Innovation sind tief in der DNA der AWS verankert.
Als modernes Unternehmen bieten die Amazon-Web-Services ihren Mitarbeitern Vertrauen entgegen, soweit möglich wird hier daher auch Homeoffice angeboten. Für Hundebesitzer besteht zudem die Möglichkeit, ihre Fellnase mit ins Büro mitzunehmen.
Als zukunftsorientiertes Unternehmen setzt Amazon nicht nur auf hochgebildete Fachkräfte, auch die interne Weiterbildung wird vorangetrieben. Schulungen, Fortbildungen und Coachings werden daher den Mitarbeitern gratis angeboten. Durch die hohen Investitionen und die vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung können die Amazon-Web-Services sicherstellen, dass ihren Mitarbeitern die bestmöglichen Voraussetzungen geboten werden, um ihr volles Potenzial entwickeln zu können. Auch auf den individuellen Austausch zwischen Mitarbeitern wird großer Wert gelegt, das stärkt die interne Kommunikation und verhindert den Wissensschwund. Dieser interne Wissenstransfer ist auch ein wichtiger Grundsatz für die internen Aufstiegschancen bei AWS.
Die Arbeitsbedingungen
Die AWS bieten eine herausfordernde Arbeitsumwelt mit spannenden Aufgaben unter anderem für Sales, Support- und IT-Experten. Die Kunden des Unternehmens setzen große Erwartungen in dieses, weshalb auch von den Mitarbeitern ein hohes Maß an Eigenverantwortung erwartet wird. Durch die zahlreichen globalen Standorte arbeiten bei AWS Mitarbeiter verschiedenster Kulturen in einem Höchstmaß an Harmonie zusammen. Sowohl auf Globaler, als auch auf lokaler Ebene gilt jederzeit das Credo, respektvoller Umgang miteinander, unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Alter.“ Der Zusammenhalt im Team ist daher ausgezeichnet.
Neben den Arbeitsbedingungen und der Art der Anstellung ist selbstverständlich auch die monetäre Entlohnung entscheidend. Amazon zählt hier zu den attraktivsten Arbeitgebern Europas und weltweit. In einer Umfrage bewerteten 77 Prozent der Befragten ihr Gehalt als gut oder sehr gut. Die Bezahlung bei Amazon erfolgt einheitlich, es wird kein geschlechtsspezifischer Unterschied gemacht und sehr viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt.
Zusätzlich zu der sehr guten Bezahlung bieten die AWS ihren Mitarbeitern weitere Vorteile. So werden Mitarbeiter mit Prämien am Gewinn beteiligt, zudem können sie Mitarbeiter-Rabatte in Anspruch nehmen. Ein Diensthandy, eine Betriebskantine sowie die betriebliche Altersvorsorge sind weitere Vorteile, die eine Karriere bei den Amazon-Web-Services bietet.